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文化做經營 標準做管理
Culture management Standard management
1986年生于江蘇淮安，改革開放后第二代企業家的杰出代表，先后榮獲“中國杰出CEO”，“胡潤百富企業優秀接班人”等稱號，被授予“2017一帶一路杰出貢獻獎”，接連多年被《財富》雜志評為“中國最具影響力的50位商界領袖”，為榜單中最年輕企業家。
嚴昊對中國民營經濟作出突出貢獻，并對中國建筑行業產生積極影響。2009年，嚴昊入主江蘇蘇辰公路工程有限公司，上任第一年就讓瀕臨倒閉的老國企蘇辰扭虧為盈，成就他事業的第一桶金。兩年后，在嚴昊主導下，蘇辰建設集團成功組建。
2011年底，嚴昊接班太平洋建設，任太平洋建設董事局主席。就任以來，嚴昊創新企業人才機制，大力推行“五化人才”建設，積極推進股份制改造，真正成就了太平洋建設“私有公用、私營共有，權力公眾化、資產社會化”的企業愿景。太平洋建設開始從領袖時代走向團隊時代。
在經濟發展新常態的大背景下，嚴昊緊跟國家戰略，創新PPP模式，精準發力國家“脫貧攻堅”，不斷加大對貧困地區基礎設施、教育、產業投資建設的力度，始終以城市建設急先鋒的姿態走在時代前沿。
2016年以來，嚴昊積極響應國家“一帶一路”倡議，主導集團遷址新疆，布局廣西、廣東，發力陜西，走向國際，開辟太平洋建設走向建設太平洋的新征程。
他多次率隊考察歐洲，與歐洲政商界高層和杰出企業家頻繁互動，開啟歐洲市場；攜手央企，與歐洲多國達成地鐵、高速等重點項目合作，成就新時代背景下跨境、跨體制合作典范。
他借助開放融通的國際化平臺，積極推動與“一帶一路”沿線各國合作，與東盟10國建立溝通長效機制，帶領集團高規格、大規模、深層次進軍東南亞基礎設施投資與建設。
作為中國優秀民營企業家代表，嚴昊受邀出席全國先進個體工商戶表彰大會、亞太經合組織（APEC）工商領導人會議、中非合作論壇北京峰會、中國—東盟博覽會等諸多國家級重要會議及活動，先后受到國務院總理李克強，國務院副總理韓正，越南總理阮春福，柬埔寨人民黨主席、政府首相洪森等國內外領導人和首腦的親切接見。
作為年輕的掌舵者，嚴昊大膽決策、雷電行動、立體實踐、永續創新，整合資源、智慧、資本，裂變放大企業能量，用短短數年時間將太平洋建設發展成為擁有數十家子集團、數百家子公司的龐大商業帝國，帶領企業連續五年入選世界500強。
嚴昊秉承“誠行天下、信立偉業”的信念，以創業者的姿態傳承創新，成功續寫了太平洋建設新的輝煌。從忠厚傳家的書香門第，到獨領風騷的企業世家，嚴昊在傳承家族智慧的同時，帶領太平洋建設人“以社會為責任、以企業為本位”，用工匠精神打造百年老店，以全球視野鑄就民族品牌。
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